近段时间，飞行员辞职遭索赔640万元，**最终判赔141万元，该消息也是引起了社会各界的热议。飞行员这个职业“离职难”是众所周知的，那么2019年飞行员的工资有多少呢？目前飞行员一个月的工资待遇是怎样的？
飞行员的工资待遇此前，出于个人发展原因，2016年10月，南方航空广西分公司（下称南航）飞行员施金昌决定跳槽。他向南航致函请辞被拒后，申请劳动仲裁。在仲裁期间，南航提起反申请，向施金昌索赔培训费及违约金共计640余万元。
经广西壮族自治区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称广西仲裁委员会）仲裁，认定施金昌只需赔偿南航培训费141万余元，同时，南航需配合施金昌办理离职手续。南航不服，将施金昌告上法庭。2018年5月，该案历经两审，**均认定仲裁裁决正确。
关于飞行员的薪资待遇，据了解目前国航、南航、东航等三大航的最资深的教员机长，目前的月薪在6万左右。随着国内民航业的蓬勃发展。一些小航空公司出于发展的需求，在机制灵活的背景下，反而对机长的薪酬会支付的更多。如有的小航空公司机长的年薪可能会有70-80万元，有些大航空公司机长的年薪则在40-50万元左右。一名教员机长的年薪约在70-80万元，而一些货航机长的年薪可能会在百万以上。而目前来说，整个民航飞行员年薪约为40万左右。
不过，无论是小公司还是大航空公司，机长的薪酬几乎都绕不过飞行小时，这才是核心所在。各航空公司也对机长的飞行小时薪酬各不相同，大约在300-800元之间。有的航空公司规定每年在满足一定飞行小时后，机长的飞行小时薪酬可有5%-15%不等的年递增幅度。不过在很多航空公司，机长的工资没有太大浮动的余地，基本上就是“包月”。按规定，一名机长每天的飞行时间不能超过8小时，一个月的飞行时间不能超过100小时，3个月的总计飞行时间不能超过270小时。
对于绝大多数人来说，民航飞行员这份工作无疑是一个高收入群体了。但是，想要从一名飞行员成长为机长，是需要长时间的培养的，最快也要在七到八年左右，并且培养的成本需要500万左右，所以这就是机长离职如此艰难的原因了。