关键看你这个博士到贵州什么单位工作了,如果你这个博士去贵州私营企业，那就没有级别，如果你这个博士去贵州学校当老师，那也没级别，如果你这个博士去过有企业，那也没有级别。如果你这个博士要去政府部门，那么你这个博士就要去考公务员！从科级干起，不用从办事员开始干！
博士毕业给个副处级，那么大学生村官是什么级别你好，你的问题回答如下：
1、在我国的现行行政体系中，村干部（村支书、村主任、村长）都不属于行政干部。
2、所以大学生村官自然也没有行政级别了，大学生村官只有重新考取国家机关（含基层乡镇）的公务员，成功后才能属于行政干部。
请问硕士毕业按副科级,博士按正科级或副处级是**哪个文件里规定的?国家没有这种规定啊 这是你们单位自己规定的吧
一般都是一样的待遇,都要从头做起 不可能一去就副科,正科的
为何高级学历者(如博士)不适合从政?高学历者一般可以胜任理论家，而从政者一般是**家。
**家的工作是做工作，他的功夫在于不管有没有道理，合不合乎规律，只要是想做的，就无论如何都得做成，与科学无关。
理论家的工作是做学问。他的功夫在于不管有没有这个结论，合不合乎**的要求，只要是想做的，就无论如何都得找到科学依据，与长官意志无关。
从二者的区别可以看出明显的差别，作为高学历者的理论家（特别是自然科学方面的），如果去从政，很可能成为钻牛角尖的书呆子，几乎不可能成为官场上的高手。
怎样看待博士去做公务员考国家公务员及省级公务员没有政策优势，所谓优势只能在与个人能力，一般而言，能读完博士，科研、分析、外语能力应该普遍高于硕士及本科。但也有垃圾博士。
在每年四月各省公务员选调中，应届毕业博士生可享受免初试优待。另外，同等条件下，技术部门职位会优先考虑博士的，比如说农*检测专业博士应聘质量技术监督局肯定比相关专业硕士有竞争力，或者说有博士肯定不要硕士。
别的没有了。中国历来都讲究的是“学而优则仕”，尤其是近年来各级党政机关特别重视高学历青年干部的培养。博士生当公务员的优势来谈，就以选调生和人才引进的模式来谈。
在**待遇上，博士生去做公务员首先就有一个高起点，按照《公务员法》博士研究生定为主任科员（正科级），有的省区对于选调生或者人才引进政策对于知名高校还会给予副处级或副处级待遇的优厚条件。博士生公务员在基层单位目前还是较为稀少，组织部门和各级**都会是高看三分、多看几眼的考量你，如果你是足够的优秀，自然会成为重点的培养对象，在事业发展上还是具有很好的外部环境。
在经济待遇上，由于博士普遍到了适婚年龄，组织部门或者引进地方政府会给与适当的经济补助，有安家费补助、住房补助、配偶工作、小孩入托等一系列的优惠条件。对于发展潜力，这也是因人而异，有的博士生无论是在机关还是基层都是如鱼得水，工作干得有声有色，**同事一片夸赞；也有的默默无闻，郁郁而不得志。这在很大程度上取决你自身的主观因素和所在单位对于青年干部的培养使用政策。
在读博士怎能当副处级笔者认为，滁州市这一举措的逻辑其实很简单：就是“高学历”等于“高能力”。然而，人才的成长是有规律的，不能简单地认为博士就可以超越规律。一个人读书读到博士，只能说明他比较善于学习和考试，而且在其所研究的领域有所长，但在别的方面，他就不一定比其他人强了。试想，一个多年在化学领域钻研的在读博士，能当好副处长吗？况且，多数在读博士生缺乏实际工作经验，如果在假期兼任副处级职位，如何能干好工作，又怎能让其他**干部心服口服呢？而在他完成从一个博士生到合格的政府**的艰难转型过程中，当地百姓又要付出多少代价呢？
当然，笔者并不是反对博士从政，而是说他们如果要从政，就必须通过正当的程序，不能因为是博士就有特权，再说，按照相关法律的规定，“副市长”“副县长”“**副院长”等职务，是要经过同级人民代表大会选举的，当地组织部怎能大包大揽地“正式任命”呢？这是不是也损害了人民代表大会的权威？郭松民首先你要成为一名公务员或则是事业单位的人员，然后通过公选考试成为一名副处级干部，如果你对相关政策还不了解，可以上考德上公选网查询一下，希望能帮到你！